单位不批延长停工留薪期，你可申请劳动能力鉴定。依据《工伤保险条例》，停工留薪期有异议可申请确认，超12个月可申请延长。不及时处理可能导致权益受损，如工资停发等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不批延长，这样处理：1.与单位沟通，说明情况，争取理解；2.若沟通无果，向劳动能力鉴定委员会提交延长申请及医疗证明；3.如单位仍拒绝，可申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不批停工留薪期延长，常见处理方式为协商、申请劳动仲裁或诉讼。建议先与单位协商，协商不成再向劳动仲裁委员会申请仲裁，仍不服可提起诉讼。
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